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【2027年新卒入社】エンジニア職(AI/サーバーサイド/SRE/事業開発)

職種
エンジニア >サーバーサイドエンジニア (webサービス)
エンジニア >SRE
エンジニア >AIエンジニア
エンジニア >事業開発エンジニア
勤務地
東京 >大崎駅

with entertainment ~人々の期待を超える~

私たちドリコムは< with entertainment > を目標に、グローバルでデジタルネイティブにIPをプロデュースし、

エンターテインメントの最前線で挑戦を続けています。


ドリコムは発明を産み続ける会社として、

今までも、今も、これからも、

人々の生活を変えるような、世の中をもっとHappyにできるような、

社会の課題を解決できるような新しいものづくりにチャレンジをし続けます。


 ドリコムが新しいサービスを発表するというだけで、

世の中の人々の想像を掻き立て、

期待に胸を膨らませ、

サービスの発表を待ち望んでくれる、

そんな企業を目指していきます。


世界中の人々を夢中にさせるモノづくりに、本気で挑戦したい方からのご応募お待ちしています!


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募集職種


■エンジニア職(AI/サーバーサイド/SRE/事業開発)

ビジネス総合職



【エンジニア職について】


自社プラットフォームや新規事業、AI、サーバ・インフラなど環境の整備・改善などを中心にして、幅広く開発関連業務に携わります。

コース別で採用を実施します。


■AIエンジニア

グローバルタイトルを含むゲーム、漫画、webtoon、アニメといったエンターテイメント事業においてAIを活用した新たな可能性を一緒に探していく方を募集します。

社内におけるAI活用(初期は現場作業コスト削減が中心です)の検討から、具体的な実装、現場での活用検討まで行います。

併せてゲーム開発専用AI SaaS プラットフォーム「ai and」の開発も行っていただきます。

スペシャリスト、ゼネラリスト、エバンジェリスト、プロダクトオーナー、プレイングマネージャーなどなどご自身の志向に合わせたキャリア形成が可能です。


■サーバーサイドエンジニア

自社プラットフォームや新規事業など、様々なサービスのサーバーサイド中心に開発全般に携わります。

入社当初はブラウザゲームプラットフォーム「enza」または位置ゲーム制作支援プラットフォーム「AROW」における開発・運用業務、またはSRE部にて各サービスの技術支援を担当いただきます。

一人前になった後は、既存プロダクトに残る以外に、既に開発開始しているBtoBのSaaS事業や、新たな新規事業の創出(エンジニア発案での事業立案も勿論可能)など幅広い選択肢がございます。


■SRE

ドリコムが提供するすべてのサービスに、SREチームの一員としてインフラ面を中心に関わっていただきます。

インフラ、サービス運用だけでなく、ご自身の希望とスキル次第で開発をすることも可能です。


■事業開発エンジニア

テクノロジーを活用して、自社エンタメ事業領域の成長を促進する新規事業・新規サービス開発を行う部署にて、エンジニアとして、サービス開発を行っていただきます。



各ポジションは並行して応募が可能です。

複数ポジションの選考を通過された場合はご本人の希望やこれまでの経験、適性などを総合的に検討したうえで最終的な配属先を決定いたします。


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先輩社員インタビュー


ドリコムの「エンジニア職」には多種多様な業務があります。


そこで、ドリコムのエンジニアが普段どんな仕事をしていて、何にやりがいを感じ、

どんな魅力を感じているのかについて、本音を聞いてみました。


彼らがどのようにキャリアを形成しているのか、リアルな声をお届けします。

詳細はこちらのインタビュー記事をご覧ください!


2020年入社 プラットフォーム開発 サーバーサイドエンジニア Kさん

2023年入社 インフラソリューション部 SRE Hさん

部長インタビュー インフラソリューション部 SRE Oさん



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やりがい


■新しい技術に触れ、成長する機会が多い

新しい技術を積極的に取り入れる環境・文化なので、新しい技術を学ぶことを通して成長実感を得られる機会も多いです。


■「育成担当者制度」を通した相談の機会

入社1年目の方には「育成担当者:メンター」が一人つきます。仕事のこともプライベートのことも何でも相談できるので、人見知りの人でも職場に慣れやすい環境があります。


■エンジニアの仕事環境

カンファレンス登壇経験もある先輩エンジニアが複数在籍する環境です。

「エンジニア」という職種の壁を超え「with entertainment」という弊社の基本理念に沿い、

人々をワクワクさせて楽しませるような新しいもの・サービスを生み出していくその一端を担っていただきます。

能力と希望に応じて、1年目でもプロダクトにおけるエンジニアリーダーを担当したり、新規プロダクトに関わることも可能です。



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募集職種に関するお知らせ


2027年新卒採用から、採用職種を一部変更することになりましたのでお知らせいたします。


これまで募集しておりましたデザイナー職ゲームエンジニア職は、2027年採用では募集を停止いたします。

ご興味をお持ちいただいていた方にはご期待に沿えず大変申し訳ございませんが、何卒ご理解いただけますようお願い申し上げます。

勤務形態

正社員

募集概要

応募資格

 ・2027年3月卒業見込みの方および卒業後3年以内の方


給与

 ・年俸制:年収500万円~


   月額357,200円

   ー基本給:264,200円

   ー時間外調整手当(45時間/超過分別途支給):93,000円

  賞与714,200円


一人ひとりのポテンシャルやご経験・スキルを正当に評価し、内定時に最終的な年収をご提示いたします。


勤務地

 ・本社(品川区大崎)及びリモートワークを行う場所


勤務時間

 ・9:30~18:30(実働8時間/休憩60分)


休日休暇

 ・年間休日123日

  ・完全週休2日制(土日)、祝日

 ・リフレッシュ休暇(勤続2年で5日間、以降3年毎に5日間の特別休暇付与)

 ・年次有給休暇(初年度10日間)

 ・夏季休暇

 ・年末年始休暇

 ・慶弔休暇

 ・産前産後休暇

 ・育児休業

 ・時短時差出勤制度


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福利厚生


◆リモート勤務:勤務形態について


出社日およびリモート勤務回数は設定せず、各部門によって働き方を決定する運用になっています。

(対象雇用形態:正社員、契約社員、アルバイト)


※現状のリモート勤務率は85.1%です

※今後、社会情勢に応じて変更される可能性があります。


◆副業制度:ドリコムプラス


当社では多様な働き方をサポートするため「副業」を許可しております。

※コンプライアンスの観点など確認事項はございます。詳細は面談時などにご相談ください。


◆サークル制度


会社から活動補助金が支給され、20以上のサークルが活動中。部署や役職の垣根を越え、交流をはかっています。


◆社内カフェ


コミュニケーションが広がる快適なカフェ空間。

福利厚生価格で利用可能です。


◆育児支援


時短制度/時差出勤制度/産前産後休暇/育児休業


◆その他福利厚生


 ・J-ESOP

 ・従業員持ち株会

 ・企業型確定拠出年金

 ・リフレッシュ休暇 など

 その他多数の制度、勉強会、新入社員研修もご用意しています。


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選考プロセス


エントリーシート提出(マイページから受付)

  ▼

オンライン面接(複数回)

適性検査

  ▼

最終面接(オンライン)


・社会情勢や採用活動状況の変化に伴い、選考プロセスは今後予告なく変更する可能性があります

・別途、選考要素のないオンライン面談を実施する場合があります



エントリーシート第1期締切

2026年3月31日(火) 23:59



なおエントリーシートは締切を待たず提出いただいた順に随時審査を実施いたします。

ご興味をお持ちいただける場合はお早めの提出がオススメです!